漂亮女孩求职，有什么注意点
今天聊点轻松的，也是其他地方没人能写的。这种主题，要么漂亮女孩自己写，但她只有个人的经历，不全，要么就我写，因为来问我职场问题的女孩中，当然也很多漂亮的。5000位女性咨询者，就算其中10%是漂亮的，那也是一个500位的漂亮群体...[查看更多]
关于进一步规范入学和就业体检项目就业权利的通知
关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知人社部发[2010]12号各省、自治区、直辖市人力资源社会保障(人事、劳动保障)厅(局)、教育厅(教委)、卫生厅(局)，新疆生产建设兵团人事局、...[查看更多]
不要轻信领导的这4句话05-10应届生求职调查：两成应届生青睐一线城市就业05-11程序员年薪5万起领跑应届生求职市场05-10大学生就业更困难，路在何方05-11北京高校90后毕业生不着急就业 读研人数猛增05-11高管话职场：90后求职为何如此“嚣张”？05-11节后成白领跳槽暴增期10-20法宝一：求职从写好简历开始07-31大学生就业率不如中职生05-10从抵制《非你莫属》看求职者的尊严05-11专家支招：六招打造制胜简历05-112011年高校大学毕业生人数达660万 就业形势略好于往年05-10
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2012届大学生求职必须考虑的四大要素
05-11(中国教育在线就业频道《大前程》杂志王斌)在曾经火爆一时的美国大片《2012》里，人们仿佛看到了玛雅预言中人类的可怕未来。现在，2012年即将来到，对于新一届的大学毕业生来说，所谓的预言不管真假与否其实都是笑谈，即将面临...
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大学生求职20条黄金经验
05-11你必然要碰上一些情况，碰上以后比较合理的选择就是忍气吞声，知道要计较什么不要计较什么，反抗不了就尽情享受吧。04年毕业，还没有单干的资本，我分析我自己也不适合单干，一直在打工，也倾向于一辈子打工。我工作快两年了，回顾一...
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2013届毕业生求职难度增加
05-11根据知名社会调查机构麦可思研究院的跟踪调查，受宏观经济形势影响，企业用人规模缩减，2013届毕业生求职难度增加，有实习或工作经历者签约率较高。本次调查从2012年12月12日开始，2013年1月11日结束，共收回有效答卷10940份。其...
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高中复读多为进入好大学 就业压力推高学历门槛
07-31山东省滨州市的一对父子王宝峰、王旭东同堂复读备战高考(微博)。王宝峰一直怀着进入美术学院的梦想，几次放弃已考取的高校，今年，三次复读后终于如愿以偿。儿子受他影响，经过放弃和复读，终于进入心仪学校。质的变化不是没学...
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三招教你化解职场大龄危机
06-30最近在网上看到一个新闻：有位40岁的大龄程序员失业了，他曾经月薪三万，如今工作都难找，到处碰壁！对这则新闻，我非常感慨，正在打工的各位，以后年龄大了打不了工，有没有给自己想过退路？这个问题我相信很多在职场上努力拼搏的年轻朋...
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五项最有效的求职方法
07-31上网时无意看到了一篇文章，是讲述求职的一个小故事。文章中说，专家在《求职圣经》一书中介绍了五项最有效的求职方法：创意求职法——成功率86%特点：根据自己的特长和专业知识，向有兴趣的公司查询职位空缺情况前，设法拜会公...
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毕业生就业薪酬最高的十所名牌大学
07-31中国教育在线讯上名牌大学的最终目的还是为一份好工作。哪些学校的毕业生备受青睐，工资最高呢？接下来中国教育在线小编就为您一一盘点。同时各位网友也来曝光下自己毕业后的薪酬吧！1、北京外国语大学北京外国语大学也有...
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不要小看简历中的求职目标
05-11“求职目标”是一篇推销自己文章的论点。一开头写出“求职目标”能立刻告诉潜在的雇主以下的信息：你正在寻找什么样的职位。人力资源部门的工作人员可能是第一个看到你简历的人，你的求职目标会告诉他们哪个部门应该阅读...
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职场人“薪事”重重想跳槽
05-11“跳槽”俨然成为时下最引人注目的热点之一。对此，近期开展了一项名为“2011年职场人跳槽”的在线调查。据此次调查数据显示，86%的职场人准备在2011年尝试跳槽;13%的受访者表示“说不准”，仅有1%的职场人不会在今年尝试...
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心仪公司的薪资比现在低，要不要去？
02-08很多人心中都有一两家心仪的公司，如果有朝一日能入职这样的公司，那应该是极有成就感的一件事。我朋友z最近就收到了她一直以来就很心仪的一家公司的offer，但，苦恼也有。公司和职位是很理想了，但给到她的工资比现在的工资低...
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人过35，还要投简历找工作丢人吗？
03-31先来问问大家：不知道从什么时候开始，35岁成了我们职业生涯的一个重要节点。不少过来人是这么形容它的：职场枯荣线、35岁焦虑症、职场危机、尴尬的年纪……仿佛刚吹完35岁的生日蜡烛，你的职场命运就变成了一道答案只有二选...
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“90后”最爱人性化管理
05-1190后员工，你怎么管？有专家认为，与“80后”、“70后”相比，“90后”的员工除了对物质的要求高以外，他们也很注重精神层面的需求，特别需要他人的理解和尊重。因而，企业需要善用这一点，变家长式管理为人性化管理当春树与韩寒、曾...
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蔡奇谈就业：公务员不是人人适合 消消热最好
07-31浙江在线杭州9月24日讯(记者徐晓)周六的夜晚，微博达人蔡奇主持的“周末夜话”如约而至。本期夜话请来了一位大学校长和四名大学生，聊的话题是象牙塔内的莘莘学子们最关心的“大学生的明天”。这五位嘉宾嘉宾分别是：浙江...
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90后员工离职率达30%
05-12近日，复旦大学管理学院主办的“2012中国人力资源发展与管理论坛”在上海举行，其间发布的《2012中国薪酬白皮书》的调研数据显示，中国“80后”、“90后”员工离职率整体偏高，作为职场新生代，“80后”、“90后”员工离职率达...
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90后大规模进入职场他们能行吗
05-116月份全国有680万大学毕业生将毕业，与往年不同的是——“90后”今年大规模进入职场栀子花开，毕业季又将到来。今年6月，全国有680万大学毕业生将正式毕业，首批“90后”大规模进入职场。面临毕业，“90后”们将如何选择？面对新...
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大学生就业：学历不再是求职的黄金标尺
07-312011年的考研刚落幕。在被问及考研的原因中，有相当一部分人认为硕士学历会增加自己的求职砝码。那么，真的如部分同学认为的那样，高学历的人一定会有好工作？高学历的人一定会有高工资吗？在现代职场中，有的人学历很高但是工资...
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青岛籍毕业生将收求职补贴每人500元
07-10半岛网3月9日消息为做好青岛毕业生就业工作，今天记者从市人社局获悉，青岛市政府决定对今年8.82万名青岛籍的应届大中专毕业生发放一次性求职就业补贴，每人500元，投入资金约4480万元，这项工作被列入2012年青岛市十件市办实...
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90后离职率达三成引热议
05-11走上职场的90后员工越来越多，企业对于这些职场新人感情复杂。日前复旦大学公布一项调查表明，职场90后离职率整体高至三成，这些“说走就走”的新生代员工让不少企业老板和人力资源部门负责人难以适应，该话题已在网络上引发...
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毕业生求职：盘点九大最受争议的高考专业
05-11核心提示：有不少专业表面光鲜亮丽但实际就业情况却让人大跌眼镜，一起来看看最受争议的九大高考专业吧。中国网讯专业好不好，到底是各花入各眼，还是繁花扰人眼?在综合了声望度、期望值、报考热度、适宜推广度和就业局面五...
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网上求职新模式:应聘者自定价 企业付费约面试
05-11中广网北京2月17日消息据经济之声《天下公司》报道，网上求职招聘，现在已经不是新鲜事儿了。企业发布职位，应聘者制作和投递简历，企业再筛选简历、安排笔试面试。这些流程大家都很熟悉。但是面对海量的应聘者和海量的企业，...
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90后员工离职率超30%
05-111990年你正在做什么？也许正在上中学、也许刚拿到人生中第一份薪水。而有那么一批人，此时刚刚出生，22年后的今天，他们正在步入职场。有人认为这是一群说着火星文、不靠谱的“非主流”，提起来就头疼。也有人正看好他们个性张...
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破解女大学生的六大就业难题
05-11目前，女大学生已撑起在校生人数的半边天。但是，多年以来，女大学生往往高分进高校，“低分”去就业，女状元屡见不鲜，高中生高考分数居前几名的也大多是女生。但这些在各类考试中拿高分的女大学生，在就业时却屡遭挫折，输给男大学...
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应届生在求职过程中最忌讳“一山还望一山高”
05-11应届生求职压力越来越大，一些学生毕业后求职进度缓慢，而另一些学生斩获不少offer却不知选哪家。人生事业刚开始起步，那些迟迟没有得到好工作青睐的学生，可能并不是自己不够优秀，而是所用的求职方法策略不对，应届生在求职过...
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90后初入社会遭遇就业难
05-11今年夏天，有一个群体开始从“虚拟社会”步入现实了，职场将因为他们的到来而掀起一股全新的风潮，他们就是“90后”。人力资源和社会保障部最新统计显示，2012年全国普通高校毕业生预计680万人，创历史新高。而6月以来，首批“90...
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请不要忽视求职简历的九大细节
05-11又是一年毕业时，走出校门的大学们现在都正忙着制作和投递自己的求职简历了。简历其实就是求职者推销自己的名片，它贯穿于从笔试到面试的整个招聘过程，也是招聘者了解求职者的重要途径，因此，要想找到一份满意的工作，个人求职...
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